先申请工伤认定,如果属工伤,按工伤标准赔付。 《广东省工伤保险条例》第九条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的
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若是与公司签订了劳动合同,那么就属于公司雇佣的员工,而给老板开车就属于职务行为。根据我国法律规定,因为职务行为而侵害了他人的合法权利,这个损失应当由你所在的公司承担。所以出了事故首先要跟公司汇报情况,让公司来进行专业处理。
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