特色服务
法律大讲堂
用户中心
河南在线咨询顾问团
2022-11-04 回复
十级工伤待遇如下: 1、停工留薪期:暂停工作接受工伤医疗,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 2、鉴定伤残等级后:支付一次性伤残补助金:本人工资×7个月【工伤基金】; 3、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,标准为:上年度市平工资×3个月;由用人单位支付一次性伤残就业补助金,标准为:上年度市平工资×3个月。
针对工伤十级伤残赔偿标准参考一下,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
孟金龙律师
职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
对于因工致残、被鉴定为九级伤残的职工,向其支付一次性伤残补助金的标准为九个月的本人工资。若合同到期、劳动关系终止,或职工本人提出解除劳动关系,则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。一次性伤残就业补助金由用人单位进行支付,一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金进行支付。其具体标准由各地区人民政府规定。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.25
2022.06.29
2022.03.29
2022.10.15
网友热门关注
3,694人已观看
4,313人已观看
十级伤残赔偿标准标准参考下
十级工伤伤残赔偿标准参考
1,589人已观看
640人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复