特色服务
法律大讲堂
用户中心
北京在线咨询顾问团
2022-08-22 回复
根据我国劳动和同法的规定，劳动者和用人单位可以依法约定试用期。劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日；劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日；劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日；劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。试用期包括在劳动合同期限内。
针对劳动合同试用期为多久，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张神兵律师
广东律参律师事务所
一般三年固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
劳动合同试用期期限最长是六个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.09
2022.06.10
2022.08.01
2022.06.18
网友热门关注
1,291人已观看
9,159人已观看
劳动合同试用期为多久
劳动合同规定试用期，试用期为多久？
1,767人已观看
98人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
