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公司搬迁是属于法院的什么管辖区

2023-06-25 17:07:56
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安徽在线咨询顾问团

2023-06-25 回复

专业分析:

用人单位不支付工资,劳动者可以申请劳动争议仲裁,根据《劳动争议仲裁调解法》第二十一条规定,劳动争议仲裁由用人单位住所地和劳动合同履行地管辖,用人单位搬迁之前所在地是劳动合同履行地,搬迁之后是住所地,两个地方的劳动争议仲裁委员会均由管辖权,劳动者可以任选一地申请仲裁。 《劳动争议仲裁调解法》 第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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根据2012年修订的民事诉讼法新增的第二十六条明确规定,因公司设立、确认股东资格、分配利润等纠纷提起的诉讼由公司住所地人民法院管辖。

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北京市京师律师事务所

公司纠纷不是专属管辖。专属管辖包括不动产纠纷、港口作业发生的纠纷、因继承遗产提起的诉讼。我国民事诉讼法规定,因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼,由公司住所地人民法院管辖。 下列案件,由人民法院专属管辖: (一)因不动产纠纷提起的诉讼,由不动产所在地人民法院管辖; (二)因港口作业中发生纠纷提起的诉讼,由港口所在地人民法院管辖; (三)因继承遗产纠纷提起的诉讼,由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。

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