1.一般采取双罚制原则。即单位犯罪的，对单位判处罚金，同时对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。2.由于单位犯罪的复杂性，其社会危害程度差别很大，一律适用双罚制的原则，尚不能全面准确地体现罪刑相适应的原则和符合犯罪的实际情况。因此，法律作了例外的规定，即刑法分则和其他法律对单位犯罪的处罚另有规定的，依照规定。对个别的单位犯罪未采用双罚制，而实行了代罚制，即对单位不判处罚金，只对直接责任人员进行处罚。
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刑法对单位犯罪实行的处罚是对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。以单位名义将国有资产集体私分给个人，数额较大的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
我国刑法对单位犯罪规定了两种处罚制度。除对单位判处罚金刑外，还应对主管人员和直接责任人员判处刑罚。第一类是贪污、受贿、挪用公款等犯罪；第二类是渎职犯罪，包括滥用职权、玩忽职守、国家机关工作人员签订履行合同失职被骗等。第三类是公司成立时的犯罪。这部分犯罪虚报注册资本罪、虚假出资罪、抽逃出资罪；第四类是公司涉税犯罪。
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