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2023-03-20 回复
劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
退休时已经交了14年基本养老保险费，可以在退休后继续缴纳一年的基本养老保险费，这样缴费满十五年，就可以按月领取基本养老金了。
吴莉律师
广东天穗律师事务所
不想要了一般属于违约，定金一般不退。除非满足以下条件： 1、因特殊情况导致不能签定合同的，或者对协议及补充协议内容未能达成合意而无法签约不归责于任何一方的，定金可以退回； 2、售房者单方违约导致不能继续履行的，定金可以退回双倍。
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