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上班途中工伤认定的时间

2023-03-26 20:10:29
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重庆在线咨询顾问团

2023-03-26 回复

专业分析:

根据《工伤保险条例》第十四条:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”第十七条:单位应当在发生工伤30日内申请工伤,如果单位未申请工伤,职工本人或近亲属可以在1年内去申请工伤“;注意”上下班期间,一定是平时一直行走的路线和时间期限中(合理的时间和路线)。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1、上下班途中合理的时间内; 2、上下班合理的路途上; 3、因机动车事故而引起人身伤害的事实; 4、非受害人本人的自杀或自残行为,非因受害人本人的醉酒、犯罪或违反治安管理等行为而导致的伤亡等。

陈忠律师

天津东方律师事务所

职工在上下班途中,发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,一般会被认定为工伤。用人单位应当及时为该工伤职工申请工伤认定,如果用人单位不申请的,工伤职工本人可以在事故发生起一年内申请工伤认定。

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