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异地劳动争议诉讼管辖权怎么确定

2022-03-17 14:55:26
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台湾在线咨询顾问团

2022-03-17 回复

专业分析:

异地劳动争议诉讼管辖权的确定,劳动争议的诉讼管辖地与仲裁管辖地应当保持一致。当事人不服仲裁裁决起诉的,只能向作出仲裁裁决的劳动争议仲裁委员会所在地人民法院提出。在我国,对于劳动争议仲裁的地域管辖问题,劳动争议调解仲裁法有明确规定。根据该法第二十一条的规定,劳动争议仲裁的管辖地为劳动合同履行地或用人单位所在地。在有争议时,则为劳动合同履行地。

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劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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北京市京师(深圳)律师事务所

劳动争议的管辖权一般在劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会,当发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区时,由职工当事人工资关系所在地的仲裁委员会处理。法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定。

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