工作购买五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。养老保险:单位每个月为你缴纳22%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳12%,你自己缴纳2%; 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳7%,你自己缴纳7%。
针对买什么五险一金都用什么工作,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司购买五险一金的用处有: 1、养老保险 有工作要缴,没工作自己也要缴,退休后让国家养你。 2、医疗险 除了报销医药费,还可以把账户中的钱提现 3、工伤险 上下班路上出了事故也可以报销。 4、生育险 不仅女生可以有,男生也可以享受。 生育保险和生育津贴,各个地方政策不同,具体可以咨询一下劳动保障部门。 5、失业保险 主动辞职的,没有失业金。 要是自己主动提出离职的,就算你缴满1年,就别想拿到失业金。 6、住房公积金 除了买房,租房装修也可提取。
有下列作用: 一、参加工伤保险受工伤后,经工伤认定的,享受工伤保险待遇; 二、参加失业保险,失业人员符合条件的,从失业保险基金中领取失业保险金; 三、参加医疗保险,退休后按照国家规定享受基本医疗保险待遇; 四、参加养老保险,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金; 五、参加生育保险,享受生育保险待遇; 六、缴纳住房公积金,可以提取用于房屋相关用途,如果在职时没有用完,退休后也能一次性取出。另外,住房公积金贷款利率比商业贷款低。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询