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婚假不扣工资。关于休婚假工资的具体内容是:劳动者在法定休假日参加社会活动的,应支付工资;单位在劳动者在假期间违法扣除工资的,可以向监察部门没诉。
病假期间应当支付病假工资,可以低于当地最低工资标准,但是不能视为扣工资。法律规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。如果在病假期间,用人单位直接扣除工资,属于违法行为。
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