针对出国合同需要注意的事项有哪些，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
出国劳务合同的签订需要注意的细节特别多，第一，必须先检查劳务输出单位是否具有合法的劳务输出资格，我国的法律法规中规定，个人或者公司想要代理出国劳务业务，必须经过国家劳动部门、外事部门等有关的部门的严格审查批准，否则，就是非法的劳务中介。第二，合同中是否明确指出在出国劳务合同中的违约责任以及劳动保障条款内容。如果因为劳务输出方的原因导致劳动者的签证问题，或者是在国外无法进行正常工作的违约责任必须在合同中明确约定。以上几点需要仔细了解，合同一旦签字，毁约是需要承担违约赔偿责任。
按照我国国家法律规定，只有经过国家劳动部门、外事部门等相关部门的严格审查和批准，才有权代理出国劳务的业务，否则，就是非法劳务中介，这种公司无法保证劳动者的利益。
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