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2022-04-10 回复
工伤保险理赔流程:1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3.劳动局做出工伤认定决定 4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残) 4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。 5.单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
孟金龙律师
发生工伤事故后,向职工垫付医药费:借:其他应收款保险公司或社保;贷:现金(或银行存款),保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付),借:银行存款或现金,贷:其他应收款保险公司或社保。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
工伤保险理赔应当先申请工伤认定,后申请伤残鉴定,根据伤残等级计算赔偿,依据鉴定标准计算赔偿数额,依单位所投保险按国家标准理赔。
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