劳动争议调解协议书何时生效-法师兄

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海南在线咨询顾问团

2022-07-21 回复

专业分析：

根据《企业劳动争议处理条例》第28条的规定：调解达成协议的，仲裁庭应当根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议或者调解书送达前当事人反悔的，仲裁庭应当及时裁决。与自行和解不同，仲裁调解协议送达生效后，不得反悔，具有强制执行力。劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议，即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现的争议，是因制定或变更劳动条件而发生的争议。

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调解协议书何时生效

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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书面调解协议生效时间是自各方当事人签名、盖章或者按指印，人民调解员签名并加盖人民调解委员会印章之日起生效；口头调解协议生效时间是自各方当事人达成协议之日起生效。

调解协议书何时生效？

章法律师

广东律参律师事务所

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调解协议书自各方当事人签名、盖章或者按指印，人民调解员签名并加盖人民调解委员会印章之日起生效。调解协议书由当事人各执一份，人民调解委员会留存一份。各方当事人签名、盖章或者按指印，不只是一个形式上的要求，更重要的是由此体现当事人对协议内容的确认，在当事人签名、盖章或者按指印时会同时对协议的内容作出考虑，只有在自愿的情况下，才会签名、盖章或者按指印，继尔履行协议。

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