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合同到期不续签要提前通知吗

2022-03-06 10:37:31
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2022-03-06 回复

专业分析:

按《劳动合同法》规定,如果因劳动合同期满用人单位不续签的,用人单位可以不提前书面通知,但用人单位应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资)的标准,向劳动者支付经济补偿金。如果用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,并额外支付一个月工资作为代通知金。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

合同到期不续签不提前通知。 单位无须提前通知不续签,但单位应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。劳动者可以凭有效的证明材料,直接办理失业登记手续。你就可以领取失业保障金。如果单位未按时办理上述证明的,视为劳动合同继续履行,应当按照规定支付经济补偿金。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动合同到期,职工不想续签的,不需要提前通知用人单位,合同到期后原合同自行终止,可以直接办理退工。另外,如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,将不能要求用人单位支付经济补偿金。

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