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工伤六级伤残的赔偿是： 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为16个月的本人工资； 2.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为六级伤残为本人工资的60%； 3.医疗费根据医院出具的费用进行结算等。
1、工伤六级伤残能够收取社保支付的一次性伤残补助金为16个月的自己薪酬；2、保持劳动关系，能够单位需求支付员工津贴，依照自己薪酬的60%核算；3、一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行核算。
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