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工伤赔偿纠纷能申请仲裁,应由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会仲裁。劳动者有证据证明实际工作地点的,可就近选择劳动者实际工作场所地的劳动争议仲裁委仲裁;劳动者无证据证明的,应选择用人单位注册、登记地的劳动争议仲裁委仲裁。
依据劳动仲裁法的规定,劳动合同纠纷可以申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,用人单位与劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,可以适用劳动争议调解仲裁法。
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