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2022-03-29 回复
如果是工作原因受伤的话,根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给您工伤认定受理通知书; 3、60天之内,劳动局会出具一份工伤认定决定书给您; 4、拿着工伤认定决定书去劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定; 5、劳动能力鉴定委员会会在三十个工作日内给您一份劳动能力鉴定结论通知书; 6、拿到该通知书可以申请劳动仲裁,要求单位支付工伤待遇。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
申请工伤赔偿流程: 1、申请工伤认定; 2、进行工伤认定; 3、进行劳动能力鉴定; 4、协商赔偿,协商不成的向法院起诉; 5、赔偿。
劳动者主张工伤赔偿,应当提交工伤认定申请,经劳动保障行政部门作出工伤认定后,劳动者需要接受劳动能力鉴定,然后就可以根据伤残等级享受工伤医疗待遇。
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