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违反公务员法关于生育子女规定的法律责任

2022-05-13 11:37:00
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2022-05-13 回复

专业分析:

机关、社会团体、企业事业组织工作人员违反本条例规定生育子女的,生育费自理,产假不发工资,男女双方三年内不得提职(含技术职称)、晋级和领取奖金,并给予行政处分或者纪律处分;属超生的,给予开除处分或者予以辞退。其他人员超生的,男女双方均不得录用为国家工作人员。属农村居民的,分配征用土地安置补助费和集体经济收入、享受集体福利、划分宅基地时不增加份额。违反本条例第二十二条第(三)项规定,借收养、代养名义或者以送养、寄养方式再生育子女的,依照前两款的有关规定处理。

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人工生育子女是指运用现代医学技术,采取非传统的生殖办法,使得夫妻双方可以生育他们认可的子女。 根据法律规定,在夫妻关系存续期间,双方一致同意进行人工授精,所生子女视为夫妻双方的婚生子女。可见,同质人工授精所生育的子女视为婚生子女,适用父母子女之间的权利义务关系。

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