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2023-03-05 回复
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
刘伟长律师
广东天穗律师事务所
合同内容填写不全的效力待定。如果缺少合同的主要条款，该合同不成立，自然也不发生法律效力；如果缺少合同的普通条款，该合同有效。当事人可以补充协议，不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。
章法律师
广东律参律师事务所
合同内容不完整有法律效力。 但如果合同缺乏必要条款的，该合同没有法律效力。根据相关法律规定，合同内容主要条款一般包括双方的基本身份信息、标的、履行方式等。
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