特色服务
法律大讲堂
用户中心
河南在线咨询顾问团
2022-07-10 回复
如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求老板支付工资：一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。 一般来说，可以先同老板商量，若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资，则可以采取上述仲裁或者起诉的办法。
针对老板拖欠工资应该怎么办?，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
可以向劳动行政部门投诉，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，也可以提起诉讼。
孟金龙律师
公司不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬，构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯。这种情形下，劳动者可以提出解除劳动合同。建议劳动者到当地劳动仲裁部门申请仲裁以维护自己的权益。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.15
2022.02.17
2022.03.26
2022.03.27
网友热门关注
1,216人已观看
1,756人已观看
老板拖欠工资应该怎么办？
老板拖欠工资应该怎么办
442人已观看
185人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
