住院病假工资如何计算-法师兄

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内蒙古在线咨询顾问团

2019-09-02 回复

专业分析：

要看具体情况，如果你是工伤，住院期间原工资福利待遇不变，如果是自己生病，要根据你的工作性质，企事业单位职工医疗期间一般发70%工资。

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本企业工龄不满2年者，为本人工资60%；已满2年不满4年者，为本人工资的70%；已满4年不满6年者，为本人工资的80%且，不低于当地最低工资的80%。另外，各地对于病假工资有特殊规定的，按照当地规定支付。

广东律参律师事务所

病假的工资不可以低于当地最低工资的80%。病假在6个月以内的，工龄不满2年的发本人工资的60%；工龄满2年但不到4年的发70%；工龄满4年但不到6年的发80%；工龄满6年但不到8年的发90%；工龄超过8年的，发100%的本人工资。

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