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导致劳动合同无效的情况有哪些

2023-03-12 14:15:10
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北京在线咨询顾问团

2023-03-12 回复

专业分析:

按照法律规定,这种情形下导致劳动合同无效主要是以下这几种情况: (一)用人单位制定霸王条款,违反劳动安全保护制度。 主要是约定劳动者自行负责工伤、职业病等,免除用人单位的法律责任的。 (二)用人单位和劳动者签订权利义务显失公平的劳动合同 其中包括约定无偿劳动,或者约定巨额违约金的,来限制劳动者流动的,又或者是约定不对价的竞业禁止条件。

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