辞职后劳动合同无需放入档案，有解除劳动合同的证明即可。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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河南省实施的单独二胎政策内容，主要有三个方面：首先调整完善了生育的政策，并且开始实施单独的两孩政策；还取消了生育的间隔；并且针对计划生育困难的家庭，也就是独生子女已经死亡或者是残疾的家庭，出台了新的扶助政策。
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