夏季高温补贴需要交纳个人所得税。根据《个人所得税法》第八条第（一）项的规定按照国家统一规定发给的补贴津贴免纳个人所得税工资薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资薪金奖金年终加薪劳动分红津贴补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。《财政部国家税务总局关于个人所得税工资薪金所得减除费用标准有关政策问题的通知》（财税[2115]183号）规定工资薪金所得应根据国家税法统一规定严格按照“工资薪金奖金年终加薪劳动分红津贴补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得”的政策口径掌握执行。除国家统一规定减免税项目外工资薪金所得范围内的全部收入应一律照章征税。因此单位发放给职工的夏季高温补贴不属于免税范围属于工资薪金中的津贴或补贴应计入发放当月的工资薪金总额按规定计算缴纳个人所得税。扩展资料高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的应当向劳动者支付高温补贴。随着三伏天的到来一年中最热的日子来了！劳动者在高温天上班都有哪些福利？很多人第一个想到是高温津贴。《工人日报》记者近日梳理发现除了高温津贴在高温天气工作的劳动者们可享受的福利还有很多——饮料体检药品轮休等还有针对不同人群的一些规定确保劳动者的权益。2116年6月12日进入6月不少地区迎来夏季高温期高温津贴也进入发放时间。记者注意到目前全国至少已有28个省份明确了津贴发放标准。
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高温补贴要缴纳个税，因为根据《中华人民共和国个人所得税法》，明确规定了，居民个人所得应当缴纳个人所得税，高温补贴是指个人因任职或受雇而取得的，依法要缴纳个人所得税。
如果该高原津贴是属于按照国家统一规定发给的补贴、津贴；是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴和国务院规定免纳个人所得税的补贴、津贴。如果不是，则应合并打到当月的工资薪金收入中计算，那就需要缴纳个人所得税。国家税务总局没有明确文件说明,建议你可以咨询一下当地的税务机关执行的标准。
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