四级伤残算几级工伤赔偿标准-法师兄

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2022-11-04 回复

专业分析：

发生工伤事故，所在单位有购买工伤保险的，一般由工伤保险基金支付医疗费、住院费、住院伙食补助费、交通费、一次性伤残补助金、伤残辅助器具费等。四级伤残的伤残补助金=本人工资*21个月四级伤残每月的伤残津贴=本人工资*75% 4级为完全丧失劳动能力的人，应退出劳动领域，保留劳动关系，每月领取伤残津贴。伤残津贴低于最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险费低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

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工伤级别四级伤残赔偿标准

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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资; 2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：四级伤残为本人工资的75%;伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额; 3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

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因工致残被认定为一级至四级伤残的，应当保留劳动关系，退出工作岗位，享受下列待遇：工伤保险基金按伤残等级发放一次性伤残补助，第四级伤残为21个月工资；伤残津贴由工伤保险基金按月发放，四级伤残为本人工资的75%。

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