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员工调换工作岗位需要变更劳动合同吗

2023-06-05 06:14:34
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河北在线咨询顾问团

2023-06-05 回复

专业分析:

员工调换工作岗位,视所签劳动合同的具体内容,选择是否需要变更劳动合同。《劳动合同法》规定了应当具备的条款,也规定了,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同。如果员工和单位签订的劳动合同中,明确约定了工作岗位和相关条件,那么,发生工作岗位调整,双方最好以书面形式,变更劳动合同或签署补充协议,避免后续争议。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

《劳动合同法》允许当事人在一定条件下可以变更劳动合同,但要符合法定的条件和程序。任何一方不得随意单方变更劳动合同。具体的劳动合同更改条件如下: 1、用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,等等。

张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动合同变更包括岗位变更。用人单位与劳动者协商一致双方同意变更岗位的,可以约定变更后的工作岗位等事项。变更后,合同文本由用人单位与劳动者各执一份。

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