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工伤赔偿纠纷诉讼

2023-09-19 10:28:16
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山西在线咨询顾问团

2023-09-19 回复

专业分析:

工伤职工先申请工伤鉴定,收到劳动能力鉴定结论后必须在60日内申请劳动仲裁,要求用人单位依法承担工伤保险待遇。劳动仲裁其实就是一个用人单位与劳动者讨价还价的过程。但想走到这个程序,也不是那么容易的,之前还应该有许多路要走(以下再讨论)。在劳动争议仲裁委员会受理后,应当在组成仲裁庭后60日内作出仲裁裁决。若当事人对仲裁裁决不服的,可以在15日内起诉到法院,于是案件又进入到工伤赔偿的诉讼程序。

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吴莉律师

广东天穗律师事务所

工伤纠纷起算到人民法院,案件受理费每件10元。 不过,工伤职工与用人单位工伤保险待遇纠纷是劳动争议,劳动争议仲裁是必经程序。 劳动争议仲裁不收费,劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。注意维护自己的工伤保险待遇,此待遇可使伤残者的医疗、生活有保障,使亡者的遗属的基本生活得到保障。 工伤保险待遇的高低,项目的多少,取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。 如果员工因为工伤短时间内不能在原岗位继续工作的需要修养治疗的可以享受到相关的工伤保险待遇,如果双方对于该问题没有达成一致的,选择到法院提起诉讼的,按照每个案件10元的标准进行收费。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工伤赔偿纠纷向法院起诉时诉讼受理费为十元,劳动仲裁免费。诉讼费一般由原告预交、由败诉方承担,包括案件受理费、勘验费、鉴定费、公告费、证人鉴定人和翻译人员出庭的交通费、住宿费和误工补贴等。

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