针对解除劳动合同的经济补偿金的计算方式,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
协商解除经济补偿金等于工作年限乘月工资;因病或非因工伤解除经济补偿金等于工作年限乘月工资加医疗补助费;不能胜任解除经济补偿金等于工作年限乘月工资;客观变化经济补偿金等于工作年限乘月工资;经济裁员经济补偿金等于工作年限乘月工资。
解除劳动合同经济补偿金一般按照劳动者在本单位工作的年限进行计算,劳动者工作年限每满一年,需要支付一个月工资作为补偿,六个月以上不满一年的按一年计算。
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