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成彩红律师
2019-05-15 回复
一般是需要按照实际的工作时间来发放工资的,建议先协商解决,协商不成的可以申请劳动仲裁解决。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
张神兵律师
广东律参律师事务所
打12333咨询,这是全国劳动保障的公益电话。或者打 114,转法律援助办公室,免费的,不过通信费还是要付的。
解除劳动合同当事人直接和用人单位协商即可,用人单位不同意解除劳动合同的,当事人可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
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