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在我国满足以下情况之一,即可提前办理退休:1.内部退休,由公司根据实际情况制定内退制度,内退人员在退休之后不需工作但每月仍可以领取内退工资,公司也需要按月为其缴纳社保直到法定的退休年龄。2.因病提前退休,因员工个人身体问题导致无法工作,根据规定,因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的满50周岁男性或满45周岁的女性,在缴纳社保满15年以上,经过医院及相关部门鉴定,可申请病退。3.特殊工种提前退休,出现因负担特重体力劳动或有害身体健康的工种人员,可以提前5年退休。
可以办理退休的情况具体如下:男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,工作年限满10年;从事井下、繁重体力劳动的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,工作年限满10年;男年满50周岁,女年满45周岁,工作年限满10年的,完全丧失劳动能力的职工;因工致残,经医院证明完全丧失工作能力的。
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