五险一金中最低最低的比例是多少？-法师兄

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澳门在线咨询顾问团

2023-05-06 回复

专业分析：

关于五险的缴费，我国有关政策规定，当职工上年月平均工资收入低于上年本市职工月平均工资60%时，以上年本市职工月平均工资的60%作为缴费基数，职工本人上年月平均工资高于本市上年职工月平均工资300%的，以本市上年职工月平均工资的300%作为用人单位和职工缴纳社会保险费的基数，超过300%的部分，不作为用人单位和职工缴纳社会保险费的基数，也不作为计发社会保险待遇的基数。

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南京的五险一金比例最低是多少?

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南京职工的五险一金最低缴费标准：社保均按照3030元作为最低缴费基数；公积金则按照2020元作为最低缴费基数。而单位缴纳养老保险的比例是14%、个人是8%；单位缴纳医保的比例是5.5%、个人是2%等。

五险最低比例

丰培铭律师

天津东方律师事务所

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1、养老保险缴费比例单位21%(全部划入统筹基金，个人8%）（全部划入个人帐户）。 2、医疗保险缴费比例单位9%，个人2%+3元。 3、失业保险缴费比例单位2%，个人1%。 4、工伤保险单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不用缴。工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

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