针对违反劳动合同法的规定要承担哪些责任,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
违反合同规定需要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。守约方可以选择解除合同,由违约方承担违约责任;守约方拒绝行使合同解除权的,可以要求违约方继续履行。
用人单位违反劳动合同法的约定应承担的法律责任,需要看违反了合同约定的什么事项。如果用人单位没有按时足额发放工资,则应当在规定的时间内发放。如果用人单位解除劳动合同,则需要承担赔偿责任。用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满1个月的次日至满1年的前一日应当向劳动者每月支付2倍的工资。
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