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工伤赔偿是先给劳动者还是先给赔偿款

2023-01-05 16:10:32
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江西在线咨询顾问团

2023-01-05 回复

专业分析:

工伤赔偿金主要包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金一次性医疗补助金。 其中,一次性就业补助金是由用人单位支付,而一次性伤残补助金和一次性医疗补助金是由工伤保险基金支付,且必须是先由用人单位支付完一次性就业补助金并出具相关发票证明,以及离职报告才能到工伤保险赔偿窗口申请领取的。 所以,如果是劳动者个人申请工伤赔偿金的话,一定是用人单位先向劳动者支付一次性就业补助金的。 如果,是用人单位代劳动者申请工伤赔偿金的话,一般都是用人单位代劳动者申请到工伤赔偿金,并劳动者离职时才会支付给劳动者。

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章法律师

广东律参律师事务所

社会保险机构支付的工伤保险待遇是打入单位账户还是个人账户,法律没有规定。一般是谁经办打入谁账户。用人单位也可以与工伤职工约定,要求社会保险经办机构打入指定账户。实践中,打入用人单位账户的占多数,这一方面工伤保险个人不缴费,由单位办理的较多,并且工伤保险支付的费用如医疗费往往是用人单位垫付,需要从社会保险赔付中扣除。

章法律师

广东律参律师事务所

一般情况下是先出院再谈赔偿。因为赔偿要涉及到具体的医疗费用,只有等出院结算完毕,才能根据具体金额来进行赔偿。要申请认定工伤,鉴定伤残等级,然后享受工伤待遇。

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