特色服务
法律大讲堂
用户中心
河北在线咨询顾问团
2023-07-10 回复
公司有拖欠劳动报酬的行为时，可以直接向法院申请支付令，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，这样在30日内会拿到工资的，比劳动仲裁快得多。 （2）如果公司未按约定及时足额的发放公司，劳动者可以随时解除劳动合同。 （3）果公司没有签订劳动合同，劳动者可以向公司主张：未签订书面劳动合同期间的双倍工资，最多11个月；支付拖欠的工资；补缴社保；如果解除劳动关系，要求按照工作年限支付经济补偿金。 （4）议及时搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司履行上述的义务。
针对劳动仲裁能否快速拿到工资？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
丰培铭律师
天津东方律师事务所
劳动仲裁作出裁决后一般15天内拿到工资，具体看对方的经济状况。裁决下达后15天内双方都没有起诉的，一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
劳动仲裁不是只能拿到基本工资，而是全额工资以及绩效工资等。 已经申请了劳动仲裁，在有理有据的情况下，在仲裁申请上可以申请应得工资报酬，除基本工资外，绩效工资等属于浮动工资也是可以申请拿到的。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.01.21
2022.11.30
2022.08.05
2022.04.20
2022.05.05
网友热门关注
5,442人已观看
2,977人已观看
劳动仲裁了如何快速拿到钱
劳动仲裁能拿到工资吗
150人已观看
176人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
