针对工伤引起的医疗费用赔偿标准,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
第一,医疗费由用人单位全额支付;第二,工伤治疗、康复期间,按原待遇支付工资;第三,停产休假带薪期间的护理由单位负责;第四,住院期间的伙食补助按受伤职工所在地标准发放;第五,劳动能力认定为1级至10级伤残的,还可以享受伤残津贴和一次性伤残补助等。
医疗费是指患者发生人身损害后,为了接受治疗所产生的费用。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。通常医疗费的赔偿范围包括挂号费、医药费、检查费、治疗费、医用材料费、护理费、会诊费等必要支出。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询