认定存在劳动关系需要哪些证据-法师兄

推荐答案

海南在线咨询顾问团

2022-03-10 回复

专业分析：

劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条轨道，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； (四)考勤记录； (五)其他劳动者的证言等。其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。您有以上资料也可以证明劳动关系。

展开更多

针对认定存在劳动关系需要哪些证据，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

最终认定劳动关系都需要哪些证据

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

咨询我

劳动关系，是指用人单位与劳动者之间，依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。工资支付凭证或记录或者职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言等。

哪些证据证明存在事实劳动关系