用人单位和职工个人缴纳的基本医疗保险费，由社会保险经办机构分别建立基本医疗保险个人帐户(以下简称个人帐户)和社会统筹基金。 个人帐户包括职工个人缴纳的全部基本医疗保险费和单位缴纳基本医疗保险费的一部分。个人帐户暂按照下列规定计入： （一）在职职工35周岁以下的，按照本人缴费工资的2.3％计入； （二）在职职工35周岁及以上45周岁以下的，按照本人缴费工资的2.7％计入； （三）在职职工45周岁及以上的，按照本人缴费工资的3.5％计入； （四）退休人员按照本人养老金的5％计入。其中，70周岁以下月计入额低于60元的按60元计入；70周岁及以上月计入额低于70元的按70元计入。
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在就医的时候，向定点医院出示医保卡证明参保身份，在结帐的时候，该个人自付的部分由自己用医保卡或者现金支付，该医保报销的部分由医保和医院结算，个人不需要先支付再报销。
职工医保个人账户计入办法和计入比例按以下规定按月计入个人账户：(1)在职职工35周岁以下的，按照本人月缴费基数的2%计入;(2)在职职工35周岁及以上至45周岁以下的，按照本人月缴费基数的2.2%计入;(3)在职职工45周岁及以上的，按照本人月缴费基数的3%计入;(4)退休(职)人员按照本人月养老金的4.5%计入。其中，70周岁以下月计入额低于80元的按80元计入;70周岁及以上月计入额低于90元的按90元计入。灵活就业人员、失业人员领取失业保险金期间个人账户的计入标准按照前款第（1）、（2）、（3）项执行。
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