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民法典对工伤认定和处理没有作出规定,而工伤保险条例规定,工伤认定需要用人单位或者劳动者向社会保险部门申请,申请时提交申请书、劳动关系证明等材料。确定属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金赔偿。
工伤的认定标准如下:因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所从事与工作有关的工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所因履行工作职责意外伤害的;职业病;因工作原下落不明的;上下班途中,因非主要责任交通事故造成伤害的;法律、行政法规应当认定为工伤的其他情形。
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