针对我们的工资向谁拿?为此总公司和劳务公司到当地劳动局也处理了此事,我们又没签合同,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位应当自员工入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。如果未签订的劳动合同,第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间,应当按月支付二倍工资。
签订劳动合同公司不给员工是不合法的。我国《劳动合同法》规定,签订劳动合同后,单位和员工双方必须各执一份劳动合同,单位不给的要及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。
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