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被大厂辞退了合同没到期怎么办

2023-06-30 19:50:33
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山西在线咨询顾问团

2023-06-30 回复

专业分析:

1、要求公司支付未签订劳动合同期间的双倍工资;2、要求公司支付违法解除劳动合同的补偿金;3、要求公司补缴社保;4、要求公司支付提成。 但首先,你需要收集以下证据:1、你与公司形成劳动关系的证据(即证明你在公司上班的证据);2、销售提成部分可通过电话录音方式收集固定证据。

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章法律师

广东律参律师事务所

1、公司属于单方面违法解除劳动合同,可以依法拒绝辞退,要求公司继续履行合同。 2、如果不要求公司继续履行合同,公司应当支付两个月工资的赔偿金。 3、公司不支付赔偿金的可以向劳动部门申诉。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

经劳动当事人协商一致,用人单位解除劳动合同的,用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限,每年向劳动者支付相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不足一年的,按照一年的标准给予补偿。如果发生劳动争议,用人单位应确定举证、辞退等期限。

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