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2022-03-19 回复
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 根据你提供的资料，你属于发包人，如果你发包给的个人或者单位没有相应资质或者安全生产条件，是要和分包雇主承担连带责任的。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
孟金龙律师
根据我国相关法律规定，对于雇佣者工地上出了事故的情形，由工地负责人应当承担赔偿责任，如果受到第三人行为造成损害的情形，是由第三人或者工地负责人来承担责任的。
在工地上雇用挖掘机人员的，若挖掘机司机在提供劳务期间导致他人受伤的，则接受劳务一方承担人身损害赔偿责任； 若掘机司机在提供劳务期间自己受到人身损害的，则提供劳务一方和接受劳务一方因承担与其过错相应的责任。
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