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2023-06-29 回复
抚恤金的法条依据：《工伤保险条例》第三十九条（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
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胡梦蝶律师
北京家理（深圳）律师事务所
抚恤金的法律依据如下：根据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》，执行事业单位工作人员死亡一次性抚恤金按照本人生前最后一个月基本工资发放，离退休人员本人生前最后一个月享受的基本离退休费发放。
抚恤金的分配的法律依据有：职工因工死亡的情况，其供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
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