针对没签劳动合同怎样仲裁要拖欠工资,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没签合同但被拖欠工资的,劳动者能提起劳动仲裁。劳动者可以准备好仲裁申请书、申请书副本、能证明存在劳动关系的材料和单位拖欠工资的证据材料,来依法向劳动仲裁委申请仲裁。
拖欠工资又没签合同仲裁方法如下:和老板协商解决;可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付当事人拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、加班工资等,劳动仲裁时效为一年;对仲裁结果不服的,可以向法院起诉;另外当事人还可以向劳动监察机构投诉,由其责令用人单位改正。
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