劳动仲裁原告是否就拖欠工资没有签劳动合同

更新时间：2022.06.19

对公司拖欠工资且不签劳动合同的仲裁流程是，员工需要向劳动仲裁机构递交仲裁申请书及相关的证据，仲裁庭受理以后在开庭前5天通知劳资双方开庭的时间，地点，一般仲裁庭庭审结束后会先对双方进行调解，未达成调解协议的，仲裁庭会及时作出仲裁裁决。

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