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公务员产假多少天?

2022-04-02 03:57:08
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北京在线咨询顾问团

2022-04-02 回复

专业分析:

1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假; 6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。晚婚晚育的规定,要看你是哪个地方的,看当地的计划生育相关规定。《女职工劳动保护条例》第四条规定,不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。

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天津东方律师事务所

女职工产假是九十八天。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

张神兵律师

广东律参律师事务所

公务员产假是90天。具体如下:产前休假15天;难产产假增加15天;多胞胎生育,每多生一个婴儿,产假增加15天;两个月流产的,给予15天产假;四个月流产的,给予30天产假;四个月以上流产的,给予42天产假。

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