针对工作纠纷问题如何解决，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
解决著作权的纠纷可以通过行政诉讼方式和民事诉讼方式。根据我国相关法律规定，有侵权行为的，应及时停止侵权，并承担民事责任。损害公共利益著作权的行为，行政部门可以责令停止侵权并予以行政处罚，构成犯罪的依法追究刑事责任。所以著作权人可以向行政机关投诉，也可以收集证据提起民事诉讼。
欠薪纠纷解决方法如下： 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录； 2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资； 3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁； 4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
相关专题
网友热门关注
