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1500元工资应该扣多少五险一金

2023-01-24 20:23:58
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湖南在线咨询顾问团

2023-01-24 回复

专业分析:

五险一金: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,个人自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,个人一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,个人缴纳8%

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

首先需要确定你五险一金的缴费基数,并不一定按你工资作为缴费基数。假如以3600作为缴费基数,社保个人承担缴费基数的10.5%,公积金按个人承担缴费基数的10%计算,到手工资为:3600-3600×(10.5%+10%)=2862元

丰培铭律师

天津东方律师事务所

一般而言,五险一金的缴纳比例分别是: 1、养老保险:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险:单位8%,个人2%+3元 3、失业保险:单位2%,个人1%; 4、工伤保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴; 5、生育保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴; 6、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

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