针对公司社保的五险生育险怎么使用，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
1、携带材料到区社会劳动保险处生育保险窗口：女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口； 2、签发医疗证：工作人员受理核准后，签发医疗证； 3、携带材料到区社会劳动保险处办理待遇结算：生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算； 4、支付生育医育津贴：工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。报销标准：门诊产前检查费用为800元，生育医疗费用顺产2200元、难产3000元、剖宫产4000元。多胞胎每多一胎增加500元。
女方才能享受生育保险待遇，社保里面包含了生育保险。若所在单位未缴纳社保，可以以个人名义参保。个人提交资料给用人单位，用人单位到社保局医保局，办理生育定点医院手续，领取《就医凭证》，转交给参保人，个人即可以通过《就医凭证》，在选定的生育医院产检、分娩、手术等医疗费用，就可以在医院报销。
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