1、《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。该条的规定是用人单位在安排生产工作中，至少保证每七天必须让员工休息一天，连续上班不能达到七，最多上六天休息一天的。另外加班也是需要和员工协商一致搜索的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
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用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。如果用人单位没办法安排劳动者休息的，应当及时安排劳动者进行补休。同时每天工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。用人单位可根据经营特点实行其他的工作和休息办法。
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