非因工死亡遗属困难补助支付渠道 1、企业退休人员因病死亡时，符合供养条件的遗属享受遗属生活困难补助，由企业从企业管理费用中列支。 2、依法破产企业已移交社会保险机构管理的离退休人员遗属生活困难补助费，从养老保险基金中支付。 条件范围 编辑 1、职工或离退休人员死亡后，其生前直系亲属无生活来源，系依靠死者供养，并符合下列条件之一的可列为供养直系亲属： (1)祖父、父、夫年满60岁或完全丧失劳动能力的； (2)祖母、母、妻年满55岁或完全丧失劳动能力的；祖父、祖母作为供养对象，还必须是目前无子女或子女完全丧失劳动能力而又没有收入来源者。 (3)子女(包括养子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女)、孙子女、弟妹(包括同父异母或同母异父的弟妹)年未满16岁或虽满16岁仍在上中学或职业中学的；孙子女、弟妹作为供养对象，还必须是目前无父母或父母均丧失劳动能力而又没有收人来源者。 2、职工及离退休人员自幼依靠他人抚养长大，现抚养人符合第一条(1)、(2)款条件的，可视为供养直系亲属。 3、职工及离退休人员死亡时其遗属当时符合供养条件的，可列为供养直系亲属，凡职工及离退休人员死亡时，其遗属当时不符合供养条件，以后才符合供养条件的，不再列为供养直系亲属范围享受定期生活困难补助。遗腹于可列为供养直系亲属范围，不受本条限制。用人单位违法不给予补助金的劳动者家属可以申请劳动仲裁讨薪。
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遗属申请生活困难补助条件如下： 1、死者需要是国家机关、事业单位工作人员； 2、补助对象应当是死者生前供养的直系亲属或其他亲属，包括：父母、亲生子女、养子养女、弟妹； 3、受补助者需不满16周岁或满16周岁在普通高中就读或丧失基本劳动能力。具体的补助费用根据困难情况、补助对象收入情况等确定。
1、死者需要是国家机关、事业单位工作人员；2、补助对象应当是死者生前供养的直系亲属或其他亲属，包括：父母、亲生子女、养子养女、弟妹；3、受补助者需不满16周岁或满16周岁在普通高中就读或丧失基本劳动能力。
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